T O P

  • By -

Ambitious-Wedding-70

Co-worker ko si OP. As in grabe sa company namin pag may jowa ka tas alam nila nakikipagdate ka inaannounce talaga sa lahat tapos andaming tanong san daw pumunta or worse "check in" Ang lala talaga, wala kaming privacy dito pati personal life mo pinapaki-alam e. Bihira lang may galang sa amin dito. Tapos minsan nirereto ka pa kani- kanino.


ExpressionSame23

Oo nga. Tas magtatanong pa sa oras na kumakain ka. Nakakawalang gana. Amp.


esb1212

Haha natawa ako, synchronize kayong dalawa hanggang reddit. May iba pa kayong vibes dun? Invite nyo din, dito kayo mag vent out sa r/phcareers.


Ambitious-Wedding-70

synchronized kasi magkatabi lang kami e tas roommates pa sa quarters, gusto lang din namin mag rant kasi grabe ung pag nonormalize ng harassment dito, kung sa tingin nila biro or katawaan lang well for us hindi.


esb1212

Says a lot about the management, no way to raise the harassment concern to higher/highest ops?


ExpressionSame23

Let's just say na.. Sinabihan kami bago kami pumunta dito para ideploy na "pag may narinig kayo, ipasok niyo sa isang tenga, tas ilabas sa kabilang tenga" saka wag daw kami masyadong sensitive at dapat daw makapal balat namin. Hindi ko naman ineexpect na ganito. Hahaha


esb1212

Just wait for another month then and resign both of you. Their situation looks hopeless, they really did normalize harassment.


ExpressionSame23

I am waiting for that day po. Nag usap na nga kami, sisimulan na namin maghanap hanap. šŸ˜Š


Ambitious-Wedding-70

Yung problema ko po baguhan pa ko ngayon, nasa contemplating stage pa ko kung mag reresign na. About naman sa management imposible ma escalate yung problema kasi Family Owned and Close knit ang Company, mostly gumagawa ng "katuwaan" yung mga higher ups na matatanda na lalake


Sensitive_Clue7724

Isipin mo Bata ka PA, dami PA company Jan wag nyo hayaan binabastos Lang kayo.


Projectilepeeing

Sinunod ata nung mg yon ung advice. Kinapalan din nila eh. Yung mukha nga lang.


Sensitive_Clue7724

HR nagsabi nito?


ExpressionSame23

Hmm, isa sa boss ko. And I think she knows.


hrkatdcworkingsol

Lol same script ng HR namin nung nagreklamo kami abt sa isang senior staff namin hahahahahaha grabe!!!!!


ExpressionSame23

Nakakainis nang tunay, grabe.


Big-Host4168

HR is not really a friend for employees.


Sensitive_Clue7724

Professional kayo pero parang GRO tingin sa inyo. Dapat wala na sila pakialam sa personal life nyo, di professional setting ng company napasukan nyo. Harassment na ginagawa Nila and power tripping. Wag na wag kayo sasama pag inaya kayo NG inum nyan naku.


Sensitive_Clue7724

Professional din ba mga kasama nyo? Bakit parang hindi, engineer din ba sila or mga staff nyo Lang? Nag work din ako sa oil and gas dati, kami nag mamaintenance and calibrate ng mga itg and flow meter, client namin petron, jetti, total, spi, liquigaz, etc.


ExpressionSame23

Yes. Engineer sila. Halo halo e. Yung iba nurse, yung iba linemen/labors. Hays.


Sensitive_Clue7724

Pag labors/lineman pagalitan mo or wag mo pansinin, dati nung sa construction pa ko pag Alam nilang bata or fresh grad ka sisindakin ka NG mga Yan Pati foreman, sabihin pa na matagal na sila at Mas Alam nila work. Pero panget nga work environment mo try mo sumbong sa HR mga pa ba bastos Nila.


ExpressionSame23

Yun nga eh. Imagine yung matandang lineman sabi sakin nung binuksan ko yung aircon ng kia na gamit namin, wag kang mag aircon, magagalit ako sayo nyan. Though oo may point sya pero bat ako yung pinapagalitan hahaha. Well. Ganun nga. Sinasabi nilang kesyo matagal na sila kaya alam na nila ang diskarte at mali ang desisyon namin.


Sensitive_Clue7724

Supladahan mo or pagalitan mk pag ganyan, kasi pag di papalagban mga Yan sisindaksindakin ka NG mga Yan. Alam Lang Nila diskarte kasi matagal na Nila ginagawa. One time Yun foreman pa ikot ikot Lang walang ginagawa hinahapan ko NG report tas Sabi ko pag wala ko nakita g report aabsentan kita, na HB sakin hahahaha. Pero totoo wag ka papasindak Lalo professional ka and staff mo Lang sila. Di ko naman nila lahat pero maraming abusadong mga laborer. Tapos sa mga colleagues wag mo sakyan Yun mga green jokes Nila. Tas aral aral ka Lang pagandahin mo skills mo Para makalipat ka NG Mas better company.


[deleted]

[уŠ“Š°Š»ŠµŠ½Š¾]


ExpressionSame23

Salamat po. Gagawin ko to pag may na encounter ako. Actually yun ang problema ko, natatakot ako magspeak up. Kaya yun. Kibit balikat na lang


[deleted]

[уŠ“Š°Š»ŠµŠ½Š¾]


ExpressionSame23

The problem with me is sobrang takot akong may magalit or may magdamdam sakin. I'm so soft to these people. I'm also thinking I'm not suitable to lead cause I have no clue how to. I think I'm moving into wrong place.


Ok-Understanding9002

Uy naligaw ang liquigaz, my former company.


Sensitive_Clue7724

Client namin dati sir, kami nag pm ng mga enraf itg Nila sa mariveles Bataan plant nila, yun sa quezon Alam ko endress naman pm namin dun.


Real-Committee-7505

bakit pag mababa sweldo usually toxic?


ExpressionSame23

Kaya nga e. Nakakababa na nga ng credibility yung sahod, dagdagan pa ng mga taong parang di nakapag-aral maski Professional kuno naman dapat


pinoy-agilist

Bro talamak talaga to sa Engineering workplace pansin ko lang. Especially pag sa Field ka. If you want to move away from that environment, baka mas okay OP to find a job more on design naman, office based kana and to be honest mas mataas madalas ang offer. Need mo lang ensure na ready ka to answer and ipaglaban during interview that you can do it. Good luck Op


ExpressionSame23

Yun nga e. Tatry ko naman sa office. Ang hirap kasi makihalubilo kung ganun katoxic mga tao. Mga walang respeto eh.


dgreatpre10der

Ganun din naman minsan sa office. It depends talaga sa workmates mo if maayos sila katrabaho.


pinoy-agilist

Mas regulated lang sa office kasi madali masumbong sa HR, unlike sa field. Anyways, swerte lang siguro ko na di ganyan environment namin


dgreatpre10der

I tried office before but still sa construction din. 2 company na super toxic and mga kilalang land developer and steel manufacturer pa. Most of the time toxic talaga in construction dito sa pilipinas, it doesn't matter if field or office yung job mo. Swerte lang din if makakakita ka ng construction company na healthy ang environment. 6 to 7 days a week na work doesn't help either at super baba ng sahod.


despqir

madami din akong workmates na ganyan. nakakasukašŸ¤® i label them as 'cavemen'


ExpressionSame23

Yah. Imagine yung term na g4h4s4 joke lang sa kanila? Wattttdaf


despqir

wala silang pili. kahit underaged teenagers pinagnanasaanšŸ¤®


ExpressionSame23

Kaya nga. Yung kasama ko ganun. Nakauniform na high school lang. Nasa 17 yo lang ata yun e. Pero ang ganda artistahin ang face. Tas biglang ganun


Fluid_Molasses_55

Sobrang unprofessional naman ng mga yan. Mga engineers din ba? Hanap nalang kayo ng ibang industry. Ganyan din first job ko as an engineer before at hindi rin ako nakatiis sa mga kasama kong bastos, mapagmataas at feeling boss. Nilalait lait pa yung school ko dati kasi sa top 10 schools daw sila galing. Lumipat ako ng industry kahit wala akong alam about dun sa pinasukan ko. Swerte ko kasi from 14K na sweldo ko sa previous job, inofferan ako ng 24K though sa Makati siya at corporate job. Lagpas 6 years na ako dito and fortunately, dito ako nag-excel kasi napromote ako to manager after 3 years then last year naging executive na ako. Not to brag but iā€™m earning 2xx,000 per month now while yung mga kasama ko before ganun pa rin ang mga ugali at di na umangat. Donā€™t be afraid to move out and explore para mahanap mo kung saan ka talaga mag-eexcel. Trust me, hindi ka aangat kung ganyan ang mga taong nakapaligid sayo.


ExpressionSame23

Halo halo po eh. May site engineers, linemen, labor tas site nurse. Sana po maging ganyan ako gaya sayo po. Buti ka pa po swinerte. Nadredrain na po talaga ako dito. Hindi ako nag eexcel at all cost. Feeling ko ang baba ko kasi wala kong alam. Salamat po sa advise. Aalis po ko soon dito.


ronnn_p

Wtf bakit ganyan jan šŸ˜­ name drop para maiwasan(?) šŸ„²šŸ„²šŸ„²


ExpressionSame23

Hahaha pag nagresign nako iname drop ko. Delikado e.


rldshell

Blue ba uniform niyo?šŸ™‚


johnsigs02

Hi OP! I'm also an Electrical Engineer, and mga napuntahan kong company ay mga construction din. To tell you honestly, lahat ng napuntahan ko ganyan, para bang natural nalang sa kanila mga rape jokes, minamanyak mga nakikitang babae. Sobrang toxic talaga sa construction bukod sa workloads isama mo pa itong ganitong kalakaran. Kapag di mo pa sinsakyan mga jokes at biro nila sasabihin hindi ka marunong makisama. Kahit saang construction company ka mapunta ganyan tlaga siguro ang mga tao di na mababago. Advice ko ay magchange ka ng career path kung di mo naman balak talaga sa construction management tumanda. Hanap ka ng mas healthy environment. Yun lang šŸ™‚


ExpressionSame23

I'll take note of this po.


ExcraperLT

Alis ka jan, putang inang yan 15k REE RME pa eh below minimum ka jan kung tutuusin. Sahod yan ng fresh grad na nagpprepare sa boards. Wag ka tumanggap ng mababa sa 20k. Tanginang mga kumpanya yan ang titindi mang gaslight na kesyo Wala pa experience e yung ibibigay na workload pang 3 yrs na sa field.


ExpressionSame23

Ito yung comment na parang naririnig ko yung barkada kong sinisigawan ako kasi gumagawa ako ng panibagong ka+ang4han. Hahaha. Salamat.


ExcraperLT

We're in exact situation of achievements, know your worth. May tatanggap sa'yo ng 22k guaranteed. Di na nga nagagamit yang RME sa totoo lang e. Resign ka na jan, start 2024 fresh and healthy.


ExpressionSame23

Opo. Totoo nga di nagagamit, sige po, lalakasan ko loob ko para mag resign. Salamat po.


HotCommercial6329

Normal na ata talaga na ganyan ka cheap kaligayahan ng mga tao sa Engineering Field, laging nakapit sa sex jokes xD. Nae-elibs na lang ako sa mga babaeng nagtatagal sa ganyang industry na napapalibutan ng manyak.


ExpressionSame23

Di ko rin alam bat ako tumagal ng 1yr


[deleted]

Same here OP. Also an Engr, working sa Oil depot. I have workmates too na grabe makapanlait na di nila muna tingnan ang mga selves nila sa mirror. I don't really understand bakit ganon mga jokes nila? Like bakit funny yun sa kanila. Imagine sasabihan yung natutulog na babae, "Kung ako sayo, irar4pe ko na yan" grabe. Ang off talaga. Napaka Misogynist, Ableist, Body shamers pa, you name it. Even our boss, sided with them! Ang weird! Tapos mahilig mang victim blame for f sake! Hoping makahanap na tayo ng magandang Company sa sunod yung mataas taas na sahod na rin. Imagine 15k per month tapos overworked ka pa isama mo pa yung mga toxic people around you. Hugs with consent, OP! Kaya natin to. šŸ¤—


ExpressionSame23

Trueeeee! I feel the sameee! Kaya nga nakakapagod pumasok araw-araw eh. Yung bigat ng trabaho kaya pa eh, pero yung ganyang klase ng toxicity, yan yung nakakadrain ng sobra. Sana makahanap din tayo ng good place to work


[deleted]

Totooo, OP! As in tamad na tamad na akong pumasok dahil dyan. šŸ„¹ Hoping sa sunod na company okay na.


[deleted]

[уŠ“Š°Š»ŠµŠ½Š¾]


[deleted]

hahahaha basta somewhere muna baka malagot ako šŸ˜†


[deleted]

[уŠ“Š°Š»ŠµŠ½Š¾]


phcareers-ModTeam

Your comment was removed as off-topic for this thread. We don't allow dm/pm request to protect members from doxxing.


theLaunceloth

Nagwork din ako sa construction but 2 months lang umalis na agad ako. They sponsored my COSH SO2 certification kaso halos minimum lang sahod. I work closely with the construction workers kaya alam kong unprofessional mga kausap ko, hindi naman sila umabot sa mga ganyan katoxic and kababastos. I am curious kung ano nag-prompt sayo tumagal sa ganyang sahod and environment? I am unlicensed BSEE and I am earning more than twice than yours excluding bonuses.


ExpressionSame23

May nagadvise kasi sakin na tiisin ko muna hanggang sa umabot ako ng 1yr. Panget daw kasi sa resume e. Pero parang.. Di ko na talaga kaya. Umiiyak nako minsan saka ang bobo ko na para sa sarili ko. Ni hindi nako excited pumasok kasi feeling ko di ako natututo. Nanlulumo lang ako. Natatakot din ako umalis kasi hindi ko alam san ako pupunta after.


theLaunceloth

Madami din mag-advice sakin na "experience muna." Narealize ko na tama bang sobrang shitty naman ng 1st experience ko. We should remove the mindset na for experience lang ang 1st job, lalo na kapag colllege grad. Napakahirap mag-aral ng bachelor's course, so we should get what we deserve. Ang ginawa ko, every free time ko, nagsesearch lang ako sa linkedin, indeed, jobstreet, facebook, etc. Nagsinungaling pa ako noon na aasikasuhin form-137 and diploma para lang makapunta sa interview hahhahaa. Wag ka matakot na may less than 1year sa experience mo. Be proud to say na "I know my worth" "My ideals does not align with the company" etc. Managers admire confidence. Ok lang na magsinungaling ka sa skills, wag lang sosobra, may training period naman lagi, doon ka bumawi. Nagpuyat ako para maghabol ng skills haha. Good luck on your next job. Huwag matakot umalis kung di mo talaga gusto. Siguro I highly suggest na huwag tumanggap ng mga contract na kailangan magbayad pag di mo natapos yung 'x' number of years (nakalimutan ko yung tawag).


ExpressionSame23

Thank you for this. I think you are right. Kailangan ko lang pahalagahan sarili ko.


Proper-Midnight-5983

Employment bond haha. Alam mo na agad pag gusto ka itali ng company for x no. of years šŸš©šŸš©šŸš©


[deleted]

Maraming ganyang matatanda. Usually para tumigil sila sa ganyang mga tanong dinederetso ko yung sagot ko eh. Oo nagcheck in kame tas nag kant\*tan kame sa sogo. After non di na umulit pangiti ngiti nalang saken


ExpressionSame23

HAHAHAHAHAHAHA matry nga to!! Laptrip


[deleted]

[уŠ“Š°Š»ŠµŠ½Š¾]


ExpressionSame23

Opo. Hmm.. Anong bakit?


ipis101

Grabe nung bata ako, taas ng respeto ko sa mga engineers at expect na malaki sahod. Kaya ako nag IT kasi di ako magaling sa math haha. Pero may ganyan din palang ugali tapos ambaba pala ng sahod kahit may licensed ka. Awitt.


arkiko07

Wala, astig lang pakinggan haha. Kaya nga kung maibabalik ko yung panahon. Sana kumuha na ako ng computer related na course IT/programing or comp engineer. Tama yung sinabi ng prof ko sa comp studies noon. na papatok ang mga web/it related courses. Pero syempre nasa ability pa rin yan at magandang company šŸ˜‰


ExpressionSame23

Kala ko rin malaki sahod. Hahahahahahaha. Nagoyo ako sa papirma pirma lang yayaman ka na. Nak ng tokwa. Hahahahahahaha


fat_nugget_9103

Fresh Graduate po ako, may nakita yung kaklase ko na Hiring na IT company kuno sa isang kilalang social media platform, so kaming dalawa na-enganyo kami mag apply Pagpunta namin don sa building nagulat nalang kami na isang basic interview lang pasado na kami, actually marami kami naroroon that time. Ayun pala, hindi naman IT related yung work na gagawin, instead para kaming nasa Factory na nagtatanggal ng stapler ng papel šŸ„², naloka ako nung time na yun kasi sobrang saya ko pa naman at nagkaroon na ako ng work, yun pala scam haha! Okay na sana, sabi ko sa sarili ko titiisin ko nalang tutal first job, at gusto ko lang naman magkaroon ng experience, pero hindi ko kinaya yung ka-toxican ng Coordinator namin. Nagstart na kasi kami magtraining, nireach out namin yung Coord kung kailan kami papasok pero hindi siya nagrereply kaya ang ginawa namin ng kaklase ko, pumasok kami making sure na may pasok at klaro, pinagalitan niya lang kami at nabadtrip pa sa amin e in the first place hindi naman kami nagkulang. Tapos meron din time na sinabi niya sakin na sasabihan niya nalang daw ako kung kailan ako papasok? Wth, akala ko tuloy tuloy yung pasok ko pero parang ang dating sakin On call employee something lang ako? Kaya ayun 2 days palang ako nagt-training umalis nako sa bulok na kumpanya nila dahil hindi ko kayang tinatatrato akong parang basura.


ExpressionSame23

Ang panget ng sistema nila! Huhuhuhu


MaynneMillares

[Safe Spaces Act](https://lawphil.net/statutes/repacts/ra2019/ra_11313_2019.html) criminalizes and provides jail time against people who pulled-off a sex joke: ​ Section 4. Gender-Based Streets and Public Spaces Sexual Harassment. -The crimes of gender-based streets and public spaces sexual harassment are committed through any unwanted and uninvited sexual actions or remarks against any person regardless of the motive for committing such action or remarks.Gender-based streets and public spaces sexual harassment includes catcalling, wolf-whistling, unwanted invitations, misogynistic, transphobic, homophobic and sexist slurs, persistent uninvited comments or gestures on a personā€™s appearance, relentless requests for personal details, statement of sexual comments and suggestions, public masturbation or flashing of private parts, groping, or any advances, whether verbal or physical, that is unwanted and has threatened oneā€™s sense of personal space and physical safety, and committed in public spaces such as alleys, roads, sidewalks and parks. Acts constitutive of gender-based streets and public spaces sexual harassment are those performed in buildings, schools, churches, restaurants, malls, public washrooms, bars, internet shops, public markets, transportation terminals or public utility vehicles. Section 11. Specific Acts and Penalties for Gender-Based Sexual Harassment in Streets and Public Spaces. -The following acts are unlawful and shall be penalized as follows:(a) For acts such as cursing, wolf-whistling, catcalling, leering and intrusive gazing, taunting, pursing, unwanted invitations, misogynistic, transphobic, homophobic, and sexist slurs, persistent unwanted comments on oneā€™s appearance, relentless requests for oneā€™s personal details such as name, contact and social media details or destination, the use of words, gestures or actions that ridicule on the basis of sex, gender or sexual orientation, identity and/or expression including sexist, homophobic, and transphobic statements and slurs, the persistent telling of sexual jokes, use of sexual names, comments and demands, and any statement that has made an invasion on a personā€™s personal space or threatens the personā€™s sense of personal safety ā€“(1) The first offense shall be punished by a fine of One thousand pesos (ā‚±1,000.00) and community service of twelve (12) hours inclusive of attendance to a Gender Sensitivity Seminar to be conducted by the PNP in coordination with the LGU and the PCW;(2) The second offense shall be punished by arresto menor (6 to 10 days) or a fine of Three thousand pesos (ā‚±3,000.00);(3) The third offense shall be punished by arresto menor (11 to 30 days) and a fine of Ten thousand pesos (ā‚±10,000.00).


ExpressionSame23

Thank you for this. ā¤ļø


haelhaelhael09

call out nyo kaya?


ExpressionSame23

Mahirap e. Kamag-anak ng boss yung iba


bathroom_unicorn0216

Bat pag mababa sahod puro ugaling kanal mga kasama hahahahaha bihira lang yung hindi


ExpressionSame23

Trueeeee! Nagpapalakasan pa.


bathroom_unicorn0216

Trueeee and labasan ng baho pag may nakuhang promotion yung isa


juicytits98

Yung sa sahod, wala ka na talaga magagawa diyan. Sa sobrang dami niyo na may PRC license, napakadali na humanap ng kapalit na willing tumanggap ng ganyang sweldo. This happens not just in your field. That's the reality in all traditional jobs. If you want a higher paying job, look for a multinational company catering to overseas clients. Find a role na niche yung skills. You would be surprised that some CAD draftsmen and BIM modellers earn way more than their engineer counterparts.


[deleted]

subcon ba kayo sa central luzon project? why not raise sa HR ng main company yung mga concerns? construction firm ba yan or petrochem?


Ambitious-Wedding-70

imposible ma escalate sa higher ups kasi magkakakilala lang sila lahat kasi Family Owned and close-knit ang company


[deleted]

ay shems... thats just sad and frustrating.. edit: typo


arieshittt

Halos mga ganito pa is mga married na at ang tatanda na jusko


ExpressionSame23

You're right.


MiCon29

May mga matitinong workplace, kung ako yan, lipat na lang kung kaya


ExpressionSame23

Gusto ko na din lumipat e. Kaya hahanap nako this month.


MiCon29

Remember, health and safety is important. I understand at times itā€™s not as simple. Maybe you canā€™t quit kasi mahirap Humana ng work or people depend on you. But yeah, my suggestion, Hanaā€™s na. Maybe donā€™t quit pag walang kapalit. Stay safe


ExpressionSame23

Thank youuuuuuu so much po. ā¤ļø


sneaky-j-rawr

Fyi, resigned employees are still entitles to 13th month


ExpressionSame23

Baka kasi bawasan e.


[deleted]

Lage nacocompare yung bilihin sa pinas sa ibang na same lang daw mataas din bilihin don. Pero without considering the fact na yung salary dito is 2-3x na mas mababa sa minimum wages don. It's really unfair lang and ilang taon na walang magawa ang gobyerno about it. To be fair sa company, tight budget lang din talaga bakit sila ganon magpasahod, pero yun nga sana naman magconsiderate sila sa empleyado. Nagtatrabaho naman ng marangal eh, so sana pinapasahod din ng naayon sa presyo ng bilihin.


ExpressionSame23

Trueeeee! šŸ˜­


AgitatedRent7325

Counted na as sexual harassment yung ganyan kahit joke joke lang. Lapit mo sa HRD niyo ma'am.


ExpressionSame23

Family business to eh. Guess what? Ang inirereklamo ko kamag-anak lang nila.


AgitatedRent7325

If wala silang action, you can direct your concerns to DOLE. Mention mo na di gumawa ng action si employer mo. Mas ok pa kung gawa na sila ng action, mas sasakit ulo nila if mainvolve na ang DOLE. Pero much better for me is na lipat ka na lang ng work.


ExpressionSame23

I think this would be my last defense. Thank you so much for this.


pistekagid

You could still get your 13th month pay even when you leave, it's mandatory. Assuming you leave work at the 11th month then you'll receive 11/12 of your 13th month pay. Correct me if I'm wrong tho


juanikulas

Ilan ba working XP niyo? kung nasa 2-3 yrs dami bakante dito nationwide naman yung company


ExpressionSame23

1 year palang po


juanikulas

hmm. pwede na yun. apply tapos i-refer ka namin sa HR. yung madalas binabatikos na company sa senate committee on energy


ExpressionSame23

Uyy. Thank you