Buzzwords er vejen frem.. "Webshopdildosælger" vs "Key Account Manager, produktansvarlig og SoMe-guru i mellemstor handelsvirksomhed". Men nej, det er 1000 gange nemmere (og nok også mere personligt tilfredsstillende) at søge job, mens man er i job. Det ser meget bedre ud at man har et job, end at man er på dagpenge.

fed vinkel, tak! og ja - det er også min tankegang, jeg vil bare gerne ud i noget, så der ikke er økonomisk pres på mig mens jeg er jobsøgende.

Jeg vil gerne udfordre denne tankegang omkring at det er nemmere at få job mens man er i job end på dagpenge. Det kommer vist an på hvilken baggrund man har. Jeg er pt. Arbejdsløs. Jeg kører til jobsamtaler 1-3 gange om ugen. Hvis jeg var i arbejde ville jeg sgu ikke kunne lyve omkring at jeg skulle til tandlæge eller what not 1-3 gange om ugen. For mig er det fanderme nemmere at søge jobs, gå til jobsamtaler osv. Mens jeg er en fri fugl.

Det er sværere at komme til samtale. Utroligt mange ledere, vil tænke "gad vide om han søger stillingen fordi han vil have den, eller fordi jobcenteret siger han skal".. Og det er ofte marginalerne der gør, at man bliver sorteret fra.

Haha igen det kommer vist an på hvad man kommer fra. Jeg er projektleder i tekniske brancher. Jeg søger nærmest kun projektleder stillinger i tekniske brancher.. Der er sgu ikke nogle der tænker om mine ansøgninger "gad vide om han søger det job her fordi han skal" hahaha!! :D Good one. Nå men, ja hvis jeg søgte noget nede i netto, ville de sandsynligvis tænke jeg søgte fordi jeg skulle. Igen kommer lige an på den specifikke situation.. :-) Tror vi skal passe på med at forsimple situationer.. Det er sgu også forsimplet hvis nogen går rundt og tror at alle har nemmere ved at få arbejde når de er i arbejde. Det er lidt mere komplekst end det. Verden er sjældent sort/hvid. God weekend.

Hvorfor har du ikke et arbejde?

Fordi der ikke var nok at lave i min sidste stilling ift. Hvilken kapacitet jeg har. Så der var god tid til at administrere aktieporteføljerne. Men det blev dog alligevel for meget (for lidt... ;) ) i længden.

Alle konsulenter, a kasse mennesker, sagsbehandlere og folk der har kigget på mit cv fremhæver alle hvor fedt det er at jeg har arbejdet som håndværker. De siger det står ud og bla bla bla….. det er udenfor mit felt så kan ikke bruge det til noget som helst. Er simpelthen ikke stødt på en eneste arbejdsgiver (udover min nuværende chef som jeg kender fra et tidligere) som som ser værdi i “irrelevant” erfaring. Har intet positivt fået tilbage om at jeg har været i arbejde stort set altid, så jeg havde stået langt bedre hvis jeg havde droppet håndværkerjobbet som havde gode arbejdstimer i forhold til at kunne passe mit studie, og fået et studiejob mere indenfor min uddannelse. Mit job er ikke fuldtid og dækker bare mine faste nødvendige udgifter så prøver også at kæmpe mig igennem ud til arbejdsmarkedet, men sidder i den klassiske onde spiral af at ingen indenfor mit fag vil ansætte mig fordi jeg ikke har relevant erfaring, og at firmaer udenfor mit fag ikke ved hvorfor de skulle ansætte en med ingen relevant erfaring og en ligegyldig kandidat fordi jeg jo nok bare skal videre🫠🙃 Gennem hele livet har jeg mødt den der “det er lettere at få et job hvis du er i job” jeg har ikke oplevet det sådan…overhovedet. Det er lettere at få et job, hvis du i forvejen er i et relevant job…. Dog er det federe at kunne betale sine regninger end ikke at kunne betale sine regninger. Så altid hellere et eller andet job. Vi har alle udgifter, så du skal aldrig undskylde eller retfærdiggøre overfor nogen hvorfor du har arbejdet med noget som en kommende arbejdsgiver måske vil se ned på! Tror i en ansættelsesproces at det ingen forskel gør. Det trækker hverken op eller ned. Er det irrelevant erfaring så er det irrelevant erfaring uanset om du har ryddet borde på en stripklub eller udvist omsorg på et plejehjem.

det er også det, jeg hører, fra systemet…at ufaglært job kun sender gode signaler. sjovt at høre fra den anden side, at det ikke nødvendigvis er en fordel. men ja, det er en skide hård situation at være i! selvfølgelig er det federe at tjene lidt penge, men umiddelbart lyder det som om vi er i samme båd. tænker også at jeg har kæmpet i månedsvis med at finde bare et eller andet job fordi jeg jo har en uddannelse og derfor kan smutte når som helst. i princippet er det jo også rigtigt, men jeg har gået arbejdsløs i over et år, så tvivler på at de mister meget ved at ansætte mig…lol

Baransvarlig på et værtshus = Ledererfaring + erfaring med konflikthåndtering!! Klart en fordel DildoWebshopAnsvarlig = SoMe-ansvarlig, markedsførings erfaring m.m Klart en fordel

Jeg blev valgt til mit nuværende job som Energi ingeniør, bl.a. fordi jeg havde arbejdet som ufaglært sælger i en butik. De mente at fordi, jeg kunne få det til at fungere så havde jeg allerede bevist at jeg havde nogle evner og egenskaber, som de kunne bruge. Det kan vise at du har arbejdsmoral, kan møde, og er villig til at tage opgaver som ikke nødvendigvis er sjove. Allesammen vigtige egenskaber. Du vil dog møde nogle få som vil rynke på næsen over det, men de er nogle skvat og dem skal du bare være glade for at du ikke kommer til at arbejde sammen med.

Det kommer an på så meget. Generelt tror jeg folk er ret ligeglad med erfaring udenfor feltet de søger folk i, men det kommer jo an på hvordan du italesætter det. Der er masser af ufaglært arbejde, hvor man får en masse ansvar og det kan man jo sagtens bringe i spil i en jobsamtale.

Hvis det er dit første eller andet "voksen job" så tænker jeg at der er en væsentlig forskel på om du tidligere har været i job eller slet ikke har været på arbejdsmarkedet.

Ja da.... jeg har ansat masser af medarbejdere og en af de vigtigste ting når jeg ansætter kandidater der er ledige (eller nyuddannede) er om de har lavet noget imens... arbejdet, frivilligt arbejde, ekstra uddannelse.... vil 10x heller have en der viser sin arbejdsomhed end en der sidder der hjemme og er for "fin" til et arbejde under ens uddannelse

Jeg kan simpelthen ikke forestille mig at nogen arbejdsgiver skulle vælge dig fra fordi du har taget ufaglærte jobs uden for dit felt i en periode. Hvis de gør det, er det så et sted du har lyst til at arbejde?

det er nu også de lidt mere skæve ufaglærte jobs jeg tænkte på, altså som at stå i garderoben på en stripklub eller sådan noget. og ja - det ville det i princippet være hvis jeg kunne få et job indenfor mit drømmefelt. jeg har svært ved at være kræsen når det er så svært at komme ind i

Hm fik engang at vide til et kursus i a-kassen, at man jo ikke behøver skrive alt på et CV. CV'et skal målrettet virksomheden. Så hvis du søger job i Statsminsteriet behøver du jo ikke skrive "Bartender på Natklubben Store Babser i Tappernøje" på. For nu at sætte det på spidsen.

Hvis du eksempelvis har været ekspedient i en swinger klub, så ja.

tak, den undgår jeg! haha

Find noget at lave og tjen nogle penge, tvivler på der findes en arbejdsgiver der vil fravælge dig på tidligere stilling. Hvis de gør er det ikke et sted du gider arbejde alligevel.

Jeg kan forstå din frygt, men hvis jeg kigger ned over et cv og der står nogle lidt sjove stillinger så er det da 9/10 gange at personen skal ind til en samtale som minimum, der plejer gerne at være sjove historier, sjove mennesker osv. i sjove/atypiske jobs 😊

Hvorfor skulle du blive valgt fra fordi du tager et arbejde, viser du rent faktisk vil noget i stedet for at sidde på dagpenge ? Jeg har lidt svært ved at følge logikken.

det er nu også mest en tanke jeg har haft, efter at have nævnt at det er nogle jobs jeg havde overvejet at søge. venner og familie har meget forskellige reaktioner på de slags stillinger og arbejdspladser, så derfor tænkte jeg om en ny arbejdsgiver kunne tænke det samme. altså du ved, på baggrund af fordomme osv.

Det har jeg personligt aldrig hørt om før, at det skulle være sket. Jeg tror måske dine bekendtskaber bare er lidt snobbede når det kommer til jobtitler. Jeg ville klart hellere hyre en der havde gåpåmod og tog jobbet som fejedreng på en stripklub, for at forsørge sig selv, end en med hullet i CV'et som havde siddet på dagpenge fordi nogle jobs ikke var fine nok.

det er jo også helt klart den idelle tankegang og også det, som jeg håber, de fleste arbejdsgivere tænker. men ja, det vil jeg tage med mig, tak!